[vc_row][vc_column][vc_column_text]Le aziende che nel 2015 hanno adottato interventi migliorativi delle condizioni di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro possono richiedere, in via telematica entro il 29 febbraio 2016, la riduzione del premio INAIL.
 
Lo sconto sarà variabile in base al numero dei lavoratori presenti in azienda:
Aziende fino a 10 dipendenti: riduzione 28%
Aziende da 11 a 50 dipendenti: riduzione 18%
Aziende da 51 a 200 dipendenti: riduzione 10%
Aziende oltre 200 dipendenti: riduzione 5%
 
“Ad ogni intervento è attribuito un punteggio. Per poter accedere alla riduzione del tasso medio di tariffa è necessario aver effettuato interventi tali che la somma dei loro punteggi sia pari almeno a 100. Per il raggiungimento del punteggio è possibile selezionare interventi relativi a diverse sezioni o anche a una sola sezione del modello. Una volta individuati interventi sufficienti a far raggiungere un punteggio almeno pari a 100, è inibita la selezione di ulteriori interventi. Solo gli interventi indicati nel modulo saranno esaminati al fine dell’accoglimento dell’istanza”.
 
Come precisato nel Decreto interministeriale 30 gennaio 2015, inoltre, la riduzione potrà essere concessa solo se alla data del 31 dicembre, dell’anno precedente quello cui si riferisce la domanda, l’azienda ha rispettato tutti gli obblighi sulla sicurezza sul lavoro e solo dopo l’accertamento della regolarità contributiva del datore di lavoro.
Per informazioni sulla possibilità di ridurre il tasso INAIL contattateci: 06.36003897 o comunicazione@gruppocmb.it
Guida per la compilazione
 
Fonte: Inail
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